قسمت A: گزارش وضعیت پیشرفته فناوری 2022 اسرائیلی

فناوری پیشرفته اسرائیلی در طی سال گذشته به پیشرفت و تشکیل موتور اصلی رشد اقتصاد ادامه داد. محصول بخش های پیشرفته در سال 2021 بیش از 10 ٪ رشد داشته و در 237 میلیارد گیکل ایستاده است و بدین ترتیب سهم نسبی آن از کل تولید ناخالص داخلی اسرائیل-15. 3 ٪ را حفظ می کند. علاوه بر این ، در سال 2021 ، صادرات با تکنولوژی بالا از 50 ٪ از صادرات ایالت اسرائیل فراتر رفته و 54 ٪ (در مقایسه با 43 ٪ در سال گذشته) ایستاده است ، که تقریباً 67 میلیارد دلار است.

نوآوری در اسرائیل 2022-گزارش وضعیت منبع: سازگاری مرجع نوآوری از توزیع داده های CBS از صادرات اسرائیلی در سال 2021 38 ٪ 46 ٪ صادرات غیر فناوری 16 ٪ صادرات صادر می کند صادر خدمات فناوری پیشرفته 02 سهم صادرات پیشرفته بیش از 50 استبرای اولین بار توزیع صادرات از اسرائیل بر اساس بخش ، 2021 با این وجود ، 2021 همچنین چندین علامت هشدار دهنده برای فناوری پیشرفته اسرائیلی ایجاد کرد که ممکن است در آینده ای قابل پیش بینی ، توانایی خود را برای حفظ موقعیت رهبری جهانی مختل کند. از جمله این علائم ، کاهش ارزش کل شرکت های فناوری پیشرفته در بورس های مختلف است. اداره نوآوری داده های 125 شرکت فناوری را با اتصال به اسرائیل بررسی کرد ، 5 که در بورس اوراق بهادار NASDAQ معامله می شوند و دریافتند که ارزش کل آنها بین آوریل 2021-2022 ، از 252 میلیارد دلار به 228 میلیارد دلار کاهش یافته است. بشراین ، در حالی که شاخص NASDAQ 100 در مدت مشابه 9. 3 ٪ افزایش یافت. نتایج شرکتهای فناوری که در بورس اوراق بهادار تل آویو معامله می شوند حتی بدتر بودند-در حالی که شاخص TA-35 بین آوریل 2021-آوریل 2022 22 درصد افزایش یافت ، ارزش شرکتهای فناوری موجود در این شاخص در طی 9. 5 ٪ کاهش یافته است. مشابه . 6 علاوه بر این ، در سه ماهه اول سال 2022 ، شاخص NASDAQ 100 تقریباً 10 ٪ کاهش یافته است. در طول سال آینده ، نوسانات در بازارهای مالی ، به ویژه شرکتهای فناوری ، ممکن است بر شرکتهای اسرائیلی در این زمینه نیز تأثیر بگذارد.

یکی دیگر از نشانه های هشدار دهنده ، کاهش اسرائیل در شاخص نوآوری جهانی (GII) به مکان 21 در سال 2021 است. اسرائیل قبلاً از سال 2015 در رده بندی صعود کرده بود و در سال 2019 برای اولین بار از زمان اولین بار در 10 کشور برتر گنجانده شده بود. بیش از یک دهه پیش منتشر شده است. از سال 2019 ، رتبه اسرائیل کاهش یافته است.

از دیدگاه مثبت ، اسرائیل به عنوان نسبت تولید ناخالص داخلی در سال 2019 ، لیست کشورهای OECD را در سرمایه گذاری تحقیق و توسعه به عهده داشت (سال گذشته که چنین داده هایی در دسترس است). با این حال ، سهم دولت اسرائیل از سرمایه گذاری در تحقیق و توسعه کمترین از کل کشورهای OECD است و پس از کاهش چشمگیر در دهه های گذشته ، فقط 9 ٪ در سال 2019. 7 ایستاده است. در سایر کشورهایی که رهبران جهانی سرمایه گذاری در این زمینه محسوب می شوند ، سهم دولت از سرمایه گذاری تحقیق و توسعه به طور قابل توجهی بالاتر از اسرائیل است ، به عنوان مثال ، 20. 7 ٪ در کره ، 24. 2 ٪ در سوئد و 27. 8 ٪ در آلمان. حتی در یک اکوسیستم نوآوری توسعه یافته مانند ایالات متحده ، سرمایه گذاری دولتی 20. 7 ٪ از کل سرمایه گذاری در تحقیق و توسعه را تشکیل می دهد. این بدان معناست که بودجه تحقیق و توسعه در اسرائیل تقریباً به طور انحصاری به بازار خصوصی در مقایسه با سایر کشورها متکی است ، واقعیتی که نشانگر بلوغ بخش پیشرفته اسرائیل و تقاضای جهانی بالای محصولات خود است ، اما این امر همچنین باعث می شود اسرائیل هایتچک به ویژه نسبت به آن حساس باشد. نوسانات در جریان سرمایه جهانی که ممکن است تحت تأثیر جنگ در حال حاضر در اوکراین و سایر روندهای جهانی باشد.

فناوری پیشرفته در حال رشد است و 10 ٪ اشتغال را پشت سر گذاشته است-اما اعراب و فوق العاده ارتدکس به حزب نمی پیوندند

فناوری پیشرفته یکی از تقاضا ترین بخش های اقتصاد اسرائیل است و کارگرانی را که علاقه مند به بخشی از یک صنعت جهانی و با ارزش هستند ، جذب می کند. تعداد کارمندان حقوق و دستمزد در صنعت Hightech اسرائیل همچنان به رشد خود ادامه داد و به طور متوسط سالانه 362 هزار در سال 2021. 8 تا پایان سال ، در دسامبر سال 2021 ، تعداد کارمندان حقوق و دستمزد در صنعت پیشرفته نزدیک به 400 نفر رسیده بود. هزارعلاوه بر این ، سطح مشاغل پیشرفته در دسترس در سه ماهه آخر سال 2021 در مقایسه با 4. 61 ٪ در بقیه اقتصاد 7. 17 ٪ بود. به عبارت دیگر ، بخش پیشرفته در حال بهبودی از تأثیرات COVID سریعتر از بقیه اقتصاد است ، اما نشانه دیگری از کمبود شدید در کارگران Hightech. 9 صنعت پیشرفته با رشد سریع مشخص می شود: طبق CBSداده ها ، تعداد کارمندان حقوق و دستمزد در فناوری پیشرفته در مقایسه با سال قبل 8 ٪ رشد داشته است ، در حالی که تعداد کارمندان حقوق و دستمزد در اقتصاد در کل تنها 1 ٪ افزایش یافته است.

اسرائیل همچنان در نسبت کارمندان در صنعت پیشرفته رهبر جهانی است. این نشانه دیگری از مرکزیت فناوری پیشرفته در اقتصاد اسرائیل است. برای اولین بار ، این نسبت در سال 2021 از 10 ٪ فراتر رفت و به 10. 4 ٪ رسید. هدف دولت رسیدن به سطح 15 ٪ تا سال 2026 است.

این رشد شامل همه بخش های جمعیت نمی شود. براساس داده های CBS ، تعداد کارمندان با تکنولوژی بالا در بخش عرب در سال 2021 فقط 200 در سال 2021 افزایش یافته است ، در حالی که رقم مربوطه در بخش فوق ارتدکس در همان سال 700 کارمند کاهش یافته است. هنگام جستجوی مثبت در داده های سال 2021 ، شایسته است که به افزایش 500 مرد فوق ارتدوکس که در سال 2021 به صنعت پیشرفته پیوستند توجه کنید ، اما این باید در کنار کاهش 1200 کارمند زن از همان بخش در نظر گرفته شود. این رقم برجسته ای از کل صنعت فناوری پیشرفته است که در آن نرخ رشد کارمندان زنان پایین تر از مردان بود-5. 9 ٪ در مقایسه با 9. 1 ٪ ، در سال 2021. این اختلاف بین زن و مرد ممکن است به COVID نسبت داده شوددوره های قفل و محدودیت هایی که سیستم آموزش را به شدت مختل می کند.

به طور کلی ، فناوری پیشرفته همگن خود را به عنوان یک صنعت یهودی حفظ می کند: کمتر از 20 ٪ از کارمندان حقوق و دستمزد آن عرب هستند ، بیشتر کارمندان آن مردان غیر ارتدوکس هستند ، زنان کمتر از یک سوم از کل کارمندان حقوق این صنعت را تشکیل می دهند، و زن و مرد فوق ارتدوکس فقط 3 ٪ را تشکیل می دهند.

همانطور که انتظار می رود ، کسانی که تصمیم به کار در بخش پیشرفته کار می کنند ، به طور عمده متعلق به گروه های سنی جوان تر است. با این وجود ، جالب است که همچنین به رشد تعداد افرادی که در حرفه های "پیشرفته" در صنایع خارج از فناوری پیشرفته کار می کنند ، توجه کنیم. به عبارت دیگر ، تعداد بیشتری از افراد در نقش های فناوری به کار می روند که به پیشرفت و دیجیتالی شدن در همه بخش های اقتصاد کمک می کند. مطالعه ای که توسط موسسه هارون در رابطه با بنیاد ترامپ انجام شده است ، نسبت کارمندان در حرفه های پیشرفته و فناوری در اقتصاد عمومی را مورد بررسی قرار داد. این مطالعه نشان داد که بین سالهای 2012-2021 ، تعداد افراد شاغل در حرفه های فناوری در اسرائیل بیش از 160 هزار نفر افزایش یافته است که یک چهارم از اینها در شرکت های خارج از صنعت پیشرفته کار می کنند. علاوه بر این ، نسبت افراد شاغل در نقش های پیشرفته و پیشرفته در خارج از صنعت افزایش یافته است ، روندی که در گروه های سنی بالاتر نیز منعکس می شود. به عبارت دیگر ، حرفه های فناوری گرا منحصر به صنعت فناوری پیشرفته نیستند و در همه بخش های اقتصاد به طور فزاینده ای رایج می شوند.

به عنوان مثال ، در گروه سنی 30-34 ، نسبت افراد شاغل در حرفه های فناوری در اسرائیل در سال 2012 13 ٪ ایستاده بود ، نسبتی که تا سال 2017 مشابه باقی مانده است. با این حال ، در سالهای اخیر ، با این حال ، افزایش نسبت این نسبت وجود داردکسانی که در مشاغل فناوری ادغام می شوند و این رقم در حال حاضر 19 ٪ در این گروه سنی است. بررسی نسبت کارمندان در شرکت هایی که فقط به بخش فناوری پیشرفته تعلق دارند ، رشد این گروه سنی را از 11 ٪ در سال 2017 به 14 ٪ در سال 2021 نشان می دهد.

میزان مشارکت در فناوری پیشرفته نیز در گروه های سنی بالاتر افزایش یافت. به عنوان مثال ، طبق این مطالعه ، در گروه سنی 45-64 ، نسبت کارمندان در حرفه های فناوری از 9 ٪ در سال 2017 به 11 ٪ در سال 2021 افزایش یافته است. این نشان دهنده رشد به طور قابل توجهی کندتر از گروه های سنی جوان است ، اما باید باشد. به یاد داشته باشید که این یک گروه سنی است که تمایل دارد شغل خود را کمتر تغییر دهد. سهم کارمندان در شرکتهای پیشرفته در این گروه سنی در مدت مشابه از 7 ٪ به 9 ٪ افزایش یافت.

به عنوان یک نکته جانبی ، لازم به ذکر است که کارگران خارج از کشور یکی دیگر از منابع احتمالی کارگران با تکنولوژی بالا در آینده نزدیک هستند. این جنگ که هم اکنون در اوکراین اتفاق می افتد و تأثیر بیشتر آن بر یهودیان در روسیه و منطقه ممکن است منجر به امواج مهاجرت ، از جمله دیگر ، کارگران بالقوه Hightech شود.

پس از همه گیر: بیکاری با تکنولوژی بالا به سطح پیش از ثبت نام پایین خود بازگشت

همه گیر Covid به طور طبیعی تأثیر جدی بر کارمندان فناوری پیشرفته و در سطح اشتغال در صنعت داشت. اگر سال اول Covid (2020) شاهد بیکاری در صنعت پیشرفته باشد ، که معمولاً از کمبود مزمن کارمندان رنج می برد ، این صنعت با وجود رشته های جدید ویروس ، "تجارت عادی" را از سر گرفت ، از جمله دیگر به لطف واکسیناسیون گستردهپویش. با این وجود ، COVID تأثیر اساسی در فناوری پیشرفته داشت ، یعنی افزایش قابل توجهی در دامنه کار انجام شده از خانه در طی دو سال گذشته.

یکی از نشانه های بهبود صنعت پیشرفته در سال 2021 افزایش تعداد کارمندان جدید آن است. اگر در سال 2020 تعداد کارگران در صنعت پیشرفته تنها 14000 نفر افزایش یابد ، در سال 2021 این افزایش تقریباً دو برابر شد و در 27000 کارمند جدید ایستاد. علاوه بر این ، نمودار زیر نشان می دهد که سطح بیکاری در بین کارگران دارای حرفه های مرتبط با فناوری که دارای فناوری پیشرفته هستند ، به سطح پیش از کار برگشت داده شده است. این برخلاف نرخ بیکاری عمومی کل اقتصاد که کمی بالاتر از ماههای قبل از COVID باقی مانده است ، رخ داده است.

تل آویو سرمایه ای با تکنولوژی پیشرفته اسرائیل است و بیشتر کارگران با تکنولوژی بالا در استارتاپ ها کار نمی کنند

به عنوان بخشی از آماده سازی برای تهیه این گزارش ، سازمان نوآوری یک تحلیل جامع را انجام داد ، که برای اولین بار در اینجا منتشر شد ، از ویژگی های کارفرمایان و کارمندان پیشرفته اسرائیلی. هدف آن رسیدن به نقشه دقیق و به روز شده توزیع کارگران فناوری پیشرفته بین انواع مختلف شرکت ها ، در حالی که مربوط به پراکندگی جغرافیایی شرکت ها بود ، از این طریق تصویری به روز شده از ویژگی های جمعیت شناختی این صنعت به دست می آورد.

توزیع کارمندان فناوری پیشرفته بین انواع مختلف شرکت نشان می دهد که علی رغم تصویر اسرائیل به عنوان "ملت راه اندازی" ، تنها 8 ٪ از کارمندان این صنعت در شرکت هایی که به عنوان استارتاپ تعریف شده اند (یعنی شرکت های نوپا جوان) کار می کنند. در عمل ، بیشتر آنها (30 ٪) در شرکت های صنعت پیشرفته کار می کنند که در درجه اول شامل صنعت دفاعی هستند که بزرگترین کارفرمای پیشرفته است. بزرگترین کارفرمایان بعدی شرکت های رشد (21 ٪) ، شرکت های فناوری اطلاعات (20 ٪) و شرکت های چند ملیتی (18 ٪) هستند.

تجزیه و تحلیل پراکندگی جغرافیایی شرکتهای پیشرفته نشان می دهد که تل آویو بیش از یک سوم شرکت هایی که در اسرائیل فعالیت می کنند و یک چهارم کارمندان فناوری پیشرفته است. شهرهای بعدی در رده بندی تعداد کارمندان فناوری پیشرفته ، حیفا و هرزلیا به ترتیب با 13. 6 ٪ و 7. 7 ٪ هستند. شهرهای همسایه Rehovot و Nes Ziyona به طور جمعی 6. 6 ٪ از کارمندان فناوری پیشرفته کشور را میزبان می کنند.

بررسی تغییرات به مرور زمان نشان می دهد که تل آویو همچنین شهری است که بیشترین شرکت های فناوری بین سالهای 2015-2020 افتتاح شد ، هم از نظر تعداد شرکت ها و هم از نظر نرخ رشد . 10 باید توجه داشت که اگرچه بیت المقدس در خانه استتا 6. 8 ٪ از شرکتهای پیشرفته اسرائیل ، این تنها 4. 2 ٪ از کارگران را به کار می گیرند. به عبارت دیگر ، بیت المقدس با فراوانی از استارتاپ های کوچک و نه شرکت های بزرگی که تعداد قابل توجهی از کارگران را به کار می گیرند ، مشخص می شود. این تضاد با Ra'anana-شهری با سهم مشابهی از کارمندان فناوری پیشرفته کشور (4. 6 ٪) اما با کمتر از نیمی از تعداد شرکت ها (3. 2 ٪ از کل شرکت ها) یعنی شهری که با غلظت غلظت آن مشخص شده استشرکت های بزرگ به جای راه اندازی.

محبوب ترین دوره تحصیل در اسرائیل: علوم کامپیوتر

اسرائیلی های جوان فرصت های منتظر آنها را در صنعت پیشرفته شناسایی می کنند و آموزش هایی را به دست می آورند که به آنها امکان می دهد تا به صفوف خود بپیوندند. شواهد این امر را می توان در این واقعیت مشاهده کرد که افراد دارای پیشرفته در ترجیحات تحصیلی دانشجویان مقطع کارشناسی ارشد در دانشگاه ها و دانشکده های دانشگاهی ستاره می شوند. با این حال ، دانشجویان دختر اقلیت متمایز در این بخش ها هستند و تنها تعداد کمی از دانشجویان فارغ التحصیل تصمیم می گیرند که از طریق مدرک های پیشرفته تر ، حرفه ای خود را بیشتر کنند.

در سال تحصیلی 2019-2020 ، علوم کامپیوتر محبوب ترین دوره تحصیل در بین دانشجویان دانشگاهی دانشگاهی در اسرائیل بود. 11 تعداد دانشجویان در دوره هایی که شامل ترکیبی از این موضوع بود ، 20 هزار-10. 8 ٪ از کل دانشجویان مقطع کارشناسی بود.

در عین حال ، محبوبیت افراد مختلف فناوری پیشرفته در بین زنان و مردان یکسان نیست. در حالی که علوم رایانه در بین مردان و زنان (به ترتیب 1 و 2 مکان) به میزان مشابهی محبوب است ، مهندسی برق در بین دانشجویان پسر در رده دوم قرار می گیرد اما در بین دانشجویان دختر فقط بیستم (6،545 دانش آموز پسر در مقایسه با 1424 دانش آموز دختر) است. موضوعات کاملاً پیشرفته مانند مهندسی مکانیک و مهندسی صنایع نیز نسبت به زنان (به ترتیب 33 و نهم) که ترجیح می دهند به تحصیل حقوق ، آموزش و پرستاری بپردازند ، در بین مردان (به ترتیب 5 و 7) نیز رتبه بیشتری دارند. نسبت دانشجویان دختر در مهندسی صنایع (3،394) با این حال بالاتر از دانش آموزان پسر (تعداد 2،950) است.

با توجه به این تفاوت های جنسیتی در ترجیحات ، جای تعجب آور نیست که در حالی که نزدیک به 40 ٪ از دانشجویان پسر در دانشگاه ها به سمت افراد پیشرفته در دانشگاه روی می آورند ، فقط کمی بیش از 13 ٪ از زنان این افراد را انتخاب می کنند. این یک اختلاف قابل توجه است که متعاقباً بر نسبت زنان شاغل در فناوری پیشرفته تأثیر می گذارد.

با وجود تعداد زیادی از دانش آموزان که تصمیم به مطالعه موضوعات پیشرفته دارند ، تنها بخش کوچکی از آنها به مدرکهای پیشرفته تری در این زمینه ادامه می دهند. بررسی تعداد دانشجویان تحصیلات تکمیلی نشان می دهد که در سال تحصیلی 2019-2020 فقط 3000 دانشجوی تحصیلات تکمیلی در اسرائیل وجود داشته است که شامل 7 ٪ از کسانی است که برای مقطع کارشناسی تحصیل کرده اند. این رقم در سایر زمینه های دانشگاهی پنج برابر بیشتر است ، یعنی نسبت 35 ٪ از دانشجویان مقطع کارشناسی که به درجه تحصیلات خود ادامه می دهند.

این ارقام از جمله ملاحظاتی بود که منجر به قطعنامه شماره 455 دولت در اکتبر سال 2020 شد و در درجه اول با افزایش تعداد دانشجویان فارغ التحصیل تحقیق در افراد پیشرفته 60 ٪ و در دو برابر شدن تعداد دانشجویان دکترا در این موضوعات در مقایسه با سال 2019 بود.. این اهداف تا سال تحصیلی 2024-2025 به دست آمد . 12 یکی از توضیحات مربوط به انتخاب دانشجویان کارشناسی ارشد Hightech که به درجه های پیشرفته تر ادامه نمی دهند ، به نظر می رسد که هنگام ورود به بازار کار ، حقوق بالایی را که منتظر آنها هستندبعد از تحصیلاتشانشرایط جذاب ارائه شده به فارغ التحصیلان دانشگاه در ایجاد انگیزه آنها از سرمایه گذاری زمان و منابع بیشتر در مدرک های پیشرفته دانشگاهی ناکام است.

استارتاپ های اسرائیلی بیش از 25 میلیارد دلار در سال جمع آوری کردند - 56 ٪ از سرمایه گذاری ها در نرم افزار شرکت ، سایبر و fintech بوده اند

استارتاپ های اسرائیلی بیش از 25 میلیارد دلار در سال جمع آوری کردند - 56 ٪ از سرمایه گذاری ها در نرم افزار شرکت ، سایبر و fintech بوده اند

عامل اصلی کمک به افزایش جمع آوری کمک های مالی فرکانس فزاینده ای در دور بودجه است که هر یک از آنها بیش از 100 میلیون دلار جمع می کند. حدود دو سوم سرمایه بزرگ شده در سال 2021 در بودجه این اندازه بود. تعداد دور "مگا" در طی 3 سال بیش از ده برابر افزایش یافته است - به 88 در سال 2021. در همان زمان ، تعداد دور بودجه در هر مرحله افزایش یافته است. میزان رشد در مبلغ افزایش یافته در مراحل بذر ، A ، B و بعداً در طی سال 2021 به ترتیب 60 ٪ ، 80 ٪ ، 110 ٪ و 160 ٪ بود.

با توجه به زمینه های فعالیت شرکت هایی که در طول سال 2021 سرمایه را افزایش داده اند ، حوزه پیشرو نرم افزاری سازمانی بود که 27 ٪ از سرمایه جمع آوری شده را به خود جلب کرد. دو زمینه دیگر که به توجه سرمایه گذاران ادامه می دادند ، Fintech و سایبری بودند که در کنار هم 38 ٪ از سرمایه های جمع آوری شده توسط استارتاپ ها در اسرائیل را تشکیل می دهند. به عبارت دیگر ، بیش از نیمی از کل سرمایه جذب شده توسط فناوری پیشرفته اسرائیلی در سال 2021 تنها به سه زمینه رسید. این رقم حاکی از غلظت بالای علاقه سرمایه گذار است. زمینه هایی که توجه کمتری از سوی سرمایه گذاران را به خود جلب می کردند ، کشاورزی ، انرژی و علوم زندگی بودند که در کنار هم تنها 10 ٪ سرمایه جمع آوری شده را به خود جلب کردند.

در سالهای اخیر ، سرمایه گذاری در بازار خصوصی در استارتاپ های اسرائیل ، در درجه اول از طریق صندوق های سرمایه گذاری ، عمدتاً در شرکت های نرم افزاری و شرکت هایی از بخش خدمات پیشرفته به طور کلی متمرکز شده بود. بازار خصوصی از روندهای جهانی و خواسته های فن آوری در این زمینه پیروی می کند. این واقعیت که بیشتر سرمایه گذاری ها در تعداد محدودی از زمینه هایی که از دورهای ویژه بودجه بهره مند می شوند ، متمرکز شده اند ، در ترکیب فعلی شرکتهای بالغ تر که در اسرائیل رشد کرده اند ، منعکس می شود. علاوه بر این ، انتظار می رود این سرمایه گذاری ها در سالهای آینده ترکیب شرکتهای بزرگ بالغ در اسرائیل را تعیین کنند.

تصویر آینه ای از سرمایه گذاری های غول پیکر در زمینه های نرم افزاری ، نوپا و شرکت ها در زمینه های سخت افزاری و مناطق پرخطر است که با فرآیندهای توسعه طولانی تر مشخص می شوند و تقریباً هیچ یک از سعادت در صنعت پیشرفته ندارند. به عبارت دیگر ، وضعیت موجود در سالهای آینده بر تنوع تکنولوژیکی و صنعتی در اسرائیل تأثیر خواهد گذاشت. بنابراین زمینه ای برای تجدید نظر در سرمایه گذاری های دولت در تحقیق و توسعه وجود دارد ، از جمله افزایش نسبت آن در مقابل تولید ناخالص داخلی ، به گونه ای که به تنوع فناوری پیشرفته در مناطقی که با ریسک بالاتر مشخص می شوند ، کمک می کند. افزایش سرمایه گذاری دولت به کاهش وابستگی زیاد اسرائیل به سرمایه خارجی به نفع سرمایه گذاری در تحقیق و توسعه و نتایج تغییرات کلان اقتصادی مورد انتظار در نتیجه انتقال جهانی از محیط پایین نرخ بهره کمک خواهد کرد.

• 5- مکان دفتر مرکزی و دفاتر شرکت در این زمینه و همچنین هویت بنیانگذاران و مدیران شرکت ها مورد بررسی قرار گرفت
• 6. خنثی کردن تغییرات در ترکیب شاخص ها ، کاهش ارزش کل شرکت های فناوری پیشرفته موجود در این فهرست را نفی می کند. با این حال ، افزایش ارزش شرکتهای اقتصادی و مالی واقعی در این فهرست از 40 ٪ فراتر می رود.
• 8- این میانگین برای سال 2021 است. در دسامبر 2021 ، تعداد کارمندان حقوق و دستمزد در صنعت پیشرفته نزدیک به 400 هزار نفر بود.
• 9. طبق تجزیه و تحلیل انجام شده از بخش های پیشرفته بین سالهای 2013-2021 ، بر اساس بررسی مشاغل موجود.
• 10. پس از خنثی کردن شهرها با کمتر از 100 شرکت در سال 2020.
• 11. دانشکده ها و دانشگاه های دانشگاهی ، به استثنای دانشکده های آموزش.
• 12. نگاه کنید به: قطعنامه دولت 455